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Benvenuti nel mondo Tecnosystemi!

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Oltre 30 anni di storia.

La nostra è la storia di un'Azienda che ha vissuto le giuste sfide, quelle che ti motivano a fare sempre meglio per raggiungere obiettivi che razionalmente non si credevano possibili. Facciamo impresa nell'unico modo che conosciamo, con passione, volontà e ricerca costante al fine di fornire prodotti intelligenti e di qualità.

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I prodotti raccontano la nostra visione.

Produciamo una vastissima gamma di prodotti specializzati per il settore del condizionamento, riscaldamento, refrigerazione e VMC, per questo motivo abbiamo differenziato diverse famiglie di prodotto coniando nove marchi che identificano i vari settori merceologici a cui questi prodotti fanno parte.

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Innovazione e qualità d'eccellenza.

Innovazione ed evoluzione tecnologica sono i cardini della nostra strategia: una politica aziendale che si traduce in investimenti in mezzi tecnologici all'avanguardia che ci permette di assicurare elevate performance nel flusso produttivo, garantendo eccellenti standard e un puntuale servizio al nostro cliente.

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Il cliente sempre al centro

L'assistenza al cliente rappresenta per noi un valore unico ed irrinunciabile. Investiamo molto su un servizio rapido, personalizzato e multicanale che possa andare oltre le aspettative dei nostri clienti e che diventi un'esperienza significativa per chiunque chieda il supporto dei nostri tecnici specializzati.

Il grande valore di Tecnosystemi: le persone!

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Il nostro modello organizzativo

La scelta di un modello organizzativo è una delle tante sfide strategiche che un'azienda e il suo team deve pianificare, decidere e condividere. Ma il business e la guida di una grande squadra richiede non solo strategia commerciale e organizzativa ma coerenza e trasparenza. Coinvolgere nel modello organizzativo gli interessi di tutti coloro che del cambiamento e nel cambiamento sono i co-protagonisti, presuppone un atteggiamento culturale di apertura, “visionario” di una prospettiva futura di sviluppo e innovazione.
I valori che ne sono alla base debbono essere forti, radicati e vissuti nell'operare quotidiano, devono tracciare la strada e guidare il cambiamento in maniera coerente, devono essere i punti di riferimento quando bisogna cambiare rotta e affrontare le difficoltà.
Anna Munari - Amministratore Delegato Tecnosystemi S.p.A. Società Benefit